本シリーズは、導入企業10,000社以上の実績を誇る新人･若手社員総合育成プログラムです。
導入研修からＯＪＴまで様々な課題の解決支援に向けたスキルアッププログラムをご提案します。
様々な研修ニーズに合った充実のラインナップ
◇ 導入研修からフォローアップ研修に・・・
『START DASH 新入社員トレーニングキット ビジネスベーシック編』
◇ フォローアップ研修･現場チーム単位での勉強会・ＯＪＴに・・・
『START DASH トレーニングキット ビジネススキル・パワーアップ編』
◇ フォローアップ研修･自己啓発に・・・
『START DASH トレーニングキット キャリア自律編』
◇ 現場チーム単位での勉強会･自己啓発に・・・
『松岡正剛のプランニング編集術 -企画を育てる「よ･も･が･せ･わ･ほ･り』
◇ 人事研修部門の若手社員 ・ OJT担当者のトレーニングに・・・
企業の求める「こんな声」にお応えします！
- 企業人として恥ずかしくないビジネスマナーを習得させたい。
- 新人・若手の即戦力化と長期育成をはかりたい。
- 社会人としてのモラル、コンプライアンス・マインドを身につけさせたい。
- 自律した社会人として、仕事に責任を持ち、完遂させていくための基礎スキルを身につけさせたい。
- トレーナーのいない現場での人材育成を活性化したい。
メディアミックス研修の効果的な活用方法
映像コンテンツと付属のテキストに、ロールプレイやディスカッションを組み合わせることで、「見る、考える、実践する」の効果的な研修が行えます。
インストラクションの流れ
本トレーニングでは、まず、映像教材（VHS または DVD）とテキストを使用し、知識習得や行動の確認・整理を行います。その後、トレーナーのリードにより、セルフワークやグループディスカッションに取り組みます。映像とテキストを組み合わせることで、学習した内容を、実際の業務や自分の行動に置き換えながら理解を深めていくことができます。
